根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員錄用規(guī)定》等法律法規(guī)，現(xiàn)將甘肅省2023年度考試錄用機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作有關(guān)事項公告如下：

省、市州考錄辦分別按職位筆試成績從高到低的順序，依次按計劃招錄人數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選（筆試有一門缺考或一門成績?yōu)榱阏?，不得確定為面試人選，人民警察職位體能測評缺考或不合格者也不得確定為面試人選）。對我省原58個集中連片特困縣、17個插花型貧困縣區(qū)的職位，可適當(dāng)降低面試比例；基層法院、檢察院、公安、司法等機關(guān)專業(yè)性強的特殊職位，可適當(dāng)降低面試比例，但不得低于1∶2。

對于達(dá)不到面試比例的職位，采取核減招錄計劃的方式直至達(dá)到1∶3面試比例。通過核減招錄計劃仍達(dá)不到1∶3比例的職位，可采取降低面試比例的方式，確定進(jìn)入面試人選，但不得低于1∶2，且面試后最終總成績不低于60分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。對于無競爭性職位，通過資格復(fù)審人員可進(jìn)入面試，但面試成績應(yīng)達(dá)到70分以上，且最終總成績不得低于60分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

省、市州考錄辦分別將參加面試人員名單、準(zhǔn)考證號、筆試成績，以及面試時間、面試地點、面試須帶證件、面試要求等內(nèi)容，在甘肅組工網(wǎng)和各市州組織部門網(wǎng)站發(fā)布，各招錄單位通知面試人員按期參加面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化等方式，實行百分制。參加面試的人員，須提供本人有效居民身份證原件和《面試通知書》（進(jìn)入面試人員登錄甘肅組工網(wǎng)報名系統(tǒng)自行打印《面試通知書》）。缺少上述證件之一者，不得參加面試。

面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績，并由應(yīng)試人員簽字確認(rèn)。